Daniel Servitje es elegido como uno de los líderes más inspiradores de México

Mi papá tuvo una profunda influencia en mí. Nos enseñó a ser centrados, sensibles a la realidad social del país y a buscar la forma de mejorarla.

Daniel Servitje, Presidente y Director General de Grupo Bimbo

• Those Who Inspire publica su quinta edición inspirada en personajes mexicanos modernos que provocan un impacto positivo y motivador entre la sociedad, en especial en los jóvenes.

La plataforma social y literaria, Those Who Inspire, eligió a Daniel Servitje, Presidente y Director General de Grupo Bimbo, como uno de los líderes mexicanos con mayor influencia positiva e impacto motivador hacía los jóvenes de México y el mundo.

El libro que publica su 5ª edición inspirada en historias de mexicanos destacados en diferentes esferas como la deportiva, empresarial y cultural, incluye a Daniel Servitje como un líder práctico, optimista, preocupado por la sustentabilidad y sobre todo, con un profundo amor por México.

Those Who Inspire comparte la experiencia de Daniel a través de los años hasta llegar a ser Director General de Grupo Bimbo. Resalta la gran influencia que fue para él Don Lorenzo Servitje, Fundador del Grupo, quien además de ser su padre, fungió como un maestro: “Mi papá tuvo una profunda influencia en mí. Nos enseñó a ser centrados, sensibles a la realidad social del país y a buscar la forma de mejorarla”.

En el texto detalla el propósito de Grupo Bimbo de construir una empresa sustentable, altamente productiva y plenamente humana. Atributos que entre otras cosas, han sentado la bases para ser incluida en dos ocasiones dentro del listado de las compañías más éticas del mundo, según The Ethisphere Institute.

Those Who Inspire tiene su origen en París, Francia, y desde hace cuatro años ha recopilado, a través de entrevistas, la semblanza de las personalidades más destacadas de diferentes países, con el propósito de animar audazmente a las nuevas generaciones a perseguir sus sueños, creer en ellos mismos y ayudarlos a encontrar modelos, así como mentores en su propio país.